Miksi menestyvät organisaatiot luottavat ketteryyteen?
Maailma muuttuu vauhdilla, ja organisaatioilta vaaditaan ennennäkemätöntä kykyä sopeutua ja reagoida nopeasti. Perinteiset johtamismallit eivät enää riitä, kun asiakasarvo, jatkuva oppiminen ja tiimien itseohjautuvuus nousevat keskiöön.
Ketterä johtaminen -koulutuksessa syvennyt ketterän johtamisen periaatteisiin ja käytäntöihin, jotka mahdollistavat organisaatiosi menestyksen yhdessä itseohjautuvien tiimien kanssa. Koulutuksen aikana opit, kuinka tukea tiimien itseohjautuvuutta ja omistajuutta, hajauttaa päätöksentekoa tehokkaasti sekä valita oikeat mittarit asiakasarvon seuraamiseksi.
Lisäksi saat käytännön työkaluja organisaatiokulttuurin kehittämiseen suuntaan, joka kannustaa yhteistyöhön, kokeiluihin ja asiakasarvon tuottamiseen. Koulutus tarjoaa myös mahdollisuuden harjoitella oikean elämän haasteiden ratkaisemista, jotta voit soveltaa oppejasi suoraan työympäristössäsi.
Tunnustusta osaamisellesi: Professional Agile Leadership (PAL-I) -sertifikaatti
Koulutus valmistelee osallistujat suorittamaan Scrum.orgin Professional Agile Leadership (PAL-I) -sertifikaattitestin koulutuksen jälkeen online-testinä. Yksi sertifiointitestin yrityskerta sisältyy koulutuksen hintaan. Koulutusmateriaali on englanninkielinen.
Scrum.org, Professional Agile Leadership™, PAL-I ovat Scrum.orgin tavaramerkkejä, ja ne on voitu rekisteröidä Yhdysvaltain patentti- ja tavaramerkkivirastossa ja muissa maissa. Kurssimme ovat itsenäisiä Scrum.orgista eivätkä ole sidoksissa siihen.
Älä jää jälkeen ketteryyden aallosta – ilmoittaudu nyt ja varmista paikkasi tulevaisuuden johtajana.
Paikka
Helsinki
Osallistumismuoto
Classroom
Remote
Kesto
2 päivää
Hinta
1645 €
Kenelle koulutus sopii?
Koulutus sopii erityisesti organisaatioille, jotka toimivat IT- ja teknologiasektorilla, valmistavassa teollisuudessa, palvelualoilla sekä julkishallinnossa, missä muutoskyky ja ketterät toimintatavat ovat keskeisiä menestystekijöitä. Koulutus on suunnattu esihenkilöille, tiiminvetäjille, projektipäälliköille sekä muille johtotehtävissä toimiville, jotka haluavat kehittää organisaationsa ketteryyttä ja johtaa tiimejä tuloksellisemmin muuttuvassa toimintaympäristössä. Se on hyödyllinen myös HR-ammattilaisille ja organisaatiokehittäjille, jotka tukevat kulttuurimuutosta ja itseohjautuvuutta.
Esitiedot
Ketteryyden perusteiden hallinta on esivaatimus. Koulutuksessa ei syvennytä syvällisesti eri viitekehysten käytännön toimintamalleihin vaan käsitellään johtajuutta joka mahdollistaa ketterien toimintamallien hyödyntämisen parhaalla mahdollisella tavalla. Jos haluat ymmärtää ketteryyden perusteita, voit tehdä sen esim. Scrum perusteet tai Kanban perusteet –kurssiemme avulla.
SAAT
konkreettisia työkaluja, miten ja milloin päätöksentekoa voi hajauttaa.
OSAAT
valita oikeanlaiset mittarit tiimin tuottaman asiakasarvon seuraamiseksi
PYSTYT
kehittämään organisaatiokulttuuria yhteistyötä, kokeiluja ja asiakasarvon tuottoa kannustavaan suuntaan
LÖYDÄT
kokemusta oikean elämän haasteiden ratkaisemisessa
Ohjelma
Päivä 1
- Mitä asiakaskeskeisyys tarkoittaa?
- Keskitymmekö oikeasti tärkeisiin asioihin?
- Miten organisaatiot ovat muuttuneet?
- Mitä on johtajuus? Mikä on työn johtamisen tarkoitus?
- Systeemiajattelu: Miksi on tärkeää ottaa askel taakse ja nähdä kokonaisuus?
- Miten vastuut jakautuvat ketterän tiimin ja -johtajan välillä?
- Mitä tietoa keräämme ja mittaamme tällä hetkellä?
- Miksi mittaamme, mihin tietoa käytetään?
- Kenen pitäisi mittaroida ja mitä?
- Miksi tavoittelemme ketteryyttä?
- Mitä itseohjautuvat ja moniosaavat tiimit tarvitsevat?
- Miten voin hajauttaa päätöksentekoa hallitusti?
Päivä 2
- Miten organisaation kulttuuri vaikuttaa itseohjautuviin tiimeihin?
- Millainen organisaatiorakenne pystyy vastaamaan muutokseen ja asiakkaan tarpeisiin?
- Miten toimin jos ketteryyden skaalaus on riippuvuuksien kaaosta?
- Minkälaisia tavoitteita organisaatioilla on?
- Miten tiimit osallistuvat tavoitteiden luontiin ja seurantaan?
- Miten toimin, jos tiimit hukkuvat erilaisten tavoitteiden ja työmäärän alle?
- Minkälaista johtamistapaa ketteryys vaatii?
- Minkälainen on hyvä tiimin jäsen?
- Arvoilla johtaminen – mistä tunnistan luottamusta lisäävän tai tuhoavan käytöksen?
- Miksi ketterät muutokset epäonnistuvat?
- Kompleksisuuden ymmärtäminen
- Ketterän organisaation askelmerkit
Kouluttaja
Tuuli Pesonen
Seniorikonsultti, Tieturi Oy
Tuuli on pidetty ketteryyden kouluttaja ja valmentaja, jolla on yli 10 vuoden kokemus ketteristä viitekehyksistä, tiimien kehittämisestä ja hajautettujen monikansallisten tiimien kanssa työskentelystä erityisesti Scrum Masterin ja Agile Coachin rooleissa. Tuuli on sertifioitu niin ketteryyden viitekehyksiin kuin yksittäisiin rooleihin ja vastuualueisiin: SAFe® Practice Consultant (SPC), Certified LeSS Practitioner (CLP), Certified Scrum Professional (CSP-SM), Professional Scrum Master (PSM-II), Professional Scrum Product Owner (PSPO-II) sekä Professional Agile Leadership (PAL-I)
Ilmoittaudu edullisemmin – tutustu etuihisi
Ryhmäalennus
Tarjoamme -10% alennuksen vähintään 3 hengen ryhmille. Hyödynnä etu verkkokaupassa koodilla TIIMI10 tai kysy tarjousta koulutusmyyjältämme: johanna.niittula@tieturi.fi
Koulutuskortti
Suositulla koulutuskortilla voit säästää jopa -40% koulutuspäivissä ja saat mahdollisuuden hyödyntää laajempaa koulutustarjontaa. Lue lisää täältä.
Mitä osallistujat sanovat?
💬 ”Erinomainen koulutus, kouluttaja ja puitteet”
💬 ”Kiitokset kurssista!”
💬 ”Erittäin hyvää kurssilla oli myös, että kurssin aiheet herättivät paljon keskustelua ja oli mukava kuulla, miten muissa organisaatioissa toimitaan. ”
Sijainti
Meeting Park OASIS
Itämerenkatu 14
(Ruoholahden metroasema)
00180 HELSINKI.
Meeting Park Oasis on uusi ja moderni tila Ruoholahden metroaseman kiinteistössä loistavien liikenneyhteyksien varrella. Metron lisäksi raitiovaunu ja bussi kuljettavat suoraan kiinteistön läheisyyteen, minkä lisäksi Ruoholahdesta löytyy myös parkkihalleja autoileville.
Käynti:
Eteläpuolelta (Selkämerenkuja) Konservatoriota vastapäätä.
Hinta 1645 € +alv
Pidätämme oikeudet mahdollisiin muutoksiin ohjelmassa, kouluttajissa ja toteutusmuodossa.
Katso usein kysytyt kysymykset täältä.
Saattaisit olla kiinnostunut myös näistä koulutuksista:
Aiheeseen liittyvät webinaarit
Aiheeseen liittyvät blogit
